DragonsCave Administration @admin

HabrЯ пытался устроиться айтишником, но что-то пошло не так…Привет Хабр. Это очередная статья где абсолютно не знакомый парень будет рассказывать вам про то, с какими трудностями вам придется столкнуться при попытке устроиться на работу программистом (в моему случае на позицию Java Backend Developer (джун)). Сразу скажу что когда я говорю о программисте, я имею ввиду вполне квалифицированного и ответственного человека, а не вкатуна который вчера закончил курсы (хотя справедливости ради скажу что оттуда выходят адекватные специалисты). Сразу скажу что я, как и любой другой человек, могу ошибаться. И у вас есть прекрасная возможность указать на мои недочеты в комментариях без лишней агрессии. Приступим.<a href="https://habr.com/ru/articles/880854/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/880854/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#работа</a> <a href="https://zhub.link/tags/hr" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#hr</a> <a href="https://zhub.link/tags/hr%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%86%D0%B5%D1%81%D1%81" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#hrпроцесс</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D1%81%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#собеседования</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC_%D0%BF%D0%B5%D1%80%D1%81%D0%BE%D0%BD%D0%B0%D0%BB%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм_персонала</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B3%D1%80%D0%B0%D0%BC%D0%BC%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%BE%D0%B2" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм_программистов</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC_%D0%B2_it" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм_в_it</a>

HabrВаши навыки больше ничего не значатОколо года назад я написал статью , в которой объяснял неадекватность и растянутость собеседований перепроизводством кадров. Соискателей стало настолько много, а позиций настолько мало, что работодатели уже и не знают, как их фильтровать. А потому и отбиваются от них по-всякому: литкодами, кончеными фильтрами, вопросами про сборщик мусора и т.д. Но сейчас я понял, что это ещё не вся правда. Нет, всё намного, намного хуже<a href="https://habr.com/ru/articles/878336/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/878336/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D1%81%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#собеседование</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D1%81%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#собеседования</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D1%81%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%B2_it" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#собеседование_в_it</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D1%81" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#собес</a> <a href="https://zhub.link/tags/hr" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#hr</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BF%D0%BE%D0%B4%D0%B1%D0%BE%D1%80_%D0%BF%D0%B5%D1%80%D1%81%D0%BE%D0%BD%D0%B0%D0%BB%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#подбор_персонала</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BE%D1%80%D1%81%D0%B8%D0%BD%D0%B3" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#сорсинг</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BE%D0%BA%D1%80%D0%B0%D1%89%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#сокращения</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BE%D0%BA%D1%80%D0%B0%D1%89%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F_%D0%B2_it" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#сокращения_в_it</a>

HabrСамопрезентация важнее знаний на собесеЭто заключительная статья из трилогии по осознанному поиску работы. В первой я окунула тебя в работодательский рынок и продажу себя, во второй показала, как лучше писать свое резюме, чтобы оно цепляло нанимающих и проходило фильтры. В этой разберемся с твоей самопрезентацией и тем, что можно и нельзя говорить на собеседованиях. прорваться вместе<a href="https://habr.com/ru/articles/876572/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/876572/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D0%B0%D0%B2%D0%BE%D1%81%D1%8C_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%80%D0%B2%D0%B5%D0%BC%D1%81%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#авось_прорвемся</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%B0%D0%B9%D1%82%D0%B8" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#айти</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D1%81%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#собеседования</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%80%D0%B5%D0%B7%D1%8E%D0%BC%D0%B5" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#резюме</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%B0%D0%BC%D0%BE%D0%BF%D1%80%D0%B5%D0%B7%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B0%D1%86%D0%B8%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#самопрезентация</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BE%D1%84%D1%84%D0%B5%D1%80" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#оффер</a>

HabrКак получить конкурентную зарплату если HR используют ChatGPT, а лиды с завышенным самомнением задают странные вопросыСтатья возникла как разросшийся комментарий на Как собрать идеальную команду, если кандидаты завышают опыт, используют ChatGPT и просят высокую зарплату . Хотел написать комментарий, но сказать есть много чего. В целом исходная статья проповедует правильные ценности, но давайте на те же вопросы посмотрим со стороны соискателя. Поехали<a href="https://habr.com/ru/articles/875706/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/875706/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D0%BA%D0%B0%D1%80%D1%8C%D0%B5%D1%80%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#карьера</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D1%81%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#собеседования</a> <a href="https://zhub.link/tags/livecoding" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#livecoding</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%83%D0%BF%D1%80%D0%B0%D0%B2%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%BE%D0%B9" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#управление_командой</a>

HabrХочешь найти работу? Продай себя! 1/3Я написала трилогию из статей по поиску работы, в которых покажу, что надо делать, чтобы компании наняли именно тебя . В этой статье я дам тебе новый взгляд на найм и обучу инструментам, с которыми ты выделишься среди конкурентов. Во второй укажу на ошибки в твоём резюме и мы вместе их исправим, чтобы игнорировать и фильтровать тебя компаниям стало невозможно. В третьей расскажу всё, что знаю про продающую самопрезентацию, благодаря которой ты сможешь получить работу с хорошей зарплатой. План понятен? Хорошо. Осталась всего одна деталь! Чтобы моя статья действительно дала тебе пользу, представь: ты заплатил мне за неё 100 тысяч рублей и она написана специально по твоему заказу. Представил? Отлично, тогда продолжай читать внимательно , ведь деньги ты уже перевел. Давай сначала расскажу, как тебя воспринимают компании на работодательском рынке. Такой рынок живет тем, что кандидатов на нем кратно больше, чем рабочих мест. В таких условиях рождается нездоровая конкуренция и её нужно уметь преодолевать. Конкурс из 500 человек на одно место это не шутка, а обычные цифры с хедхантера. прорваться вместе<a href="https://habr.com/ru/articles/874732/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/874732/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D0%B0%D0%B2%D0%BE%D1%81%D1%8C_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%80%D0%B2%D0%B5%D0%BC%D1%81%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#авось_прорвемся</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%80%D0%B5%D0%B7%D1%8E%D0%BC%D0%B5" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#резюме</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B4%D0%B0%D0%B6%D0%B0_%D1%81%D0%B5%D0%B1%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#продажа_себя</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%B0%D0%BC%D0%BE%D0%BF%D1%80%D0%B5%D0%B7%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B0%D1%86%D0%B8%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#самопрезентация</a>

HabrКак собрать идеальную команду, если кандидаты завышают опыт, используют ChatGPT и просят высокую зарплатуПривет, Хабр! Меня зовут Артём Елизаров, я руковожу отделом разработки фронтальных решений в R-Style Softlab. Значительную часть рабочего времени я посвящаю подбору специалистов и в общей сложности занимаюсь этим уже более 5 лет. В этой статье я хотел бы поделиться опытом проведения собеседований, их спецификой и дать рекомендации тем, кто ищет работу фронтенд-разработчиком.<a href="https://habr.com/ru/companies/rshb/articles/874174/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/companies/rshb/articles/874174/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D1%83%D0%BF%D1%80%D0%B0%D0%B2%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%B0%D0%BD%D0%B4%D0%BE%D0%B9" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#управление_командой</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/livecoding" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#livecoding</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D1%81%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#собеседования</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BA%D0%B0%D1%80%D1%8C%D0%B5%D1%80%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#карьера</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%B0%D1%83%D1%82%D1%81%D1%82%D0%B0%D1%84" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#аутстаф</a>

HabrФундаментальные знания в сфере IT 2025. Часть 1Компания первая убирает эмоции из отношений с сотрудниками, превращая их в цифры и KPI, так почему мы должны играть по другим правилам?<a href="https://habr.com/ru/articles/872384/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/872384/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D0%B0_%D0%B2_it" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#работа_в_it</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%83%D0%B2%D0%B5%D0%BB%D0%B8%D1%87%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%BF%D1%80%D0%B8%D0%B1%D1%8B%D0%BB%D0%B8" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#увеличение_прибыли</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BC%D0%BE%D1%80%D0%B0%D0%BB%D1%8C" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#мораль</a>

Habr11 способов принимать решения без стресса и сомненийНовый год — время когда хочется подводить итоги и планировать то, что никогда не воплотится в реальность. Как принимать решения, чтобы они реально меняли жизнь к лучшему?<a href="https://habr.com/ru/companies/minerva_media/articles/870022/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/companies/minerva_media/articles/870022/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D0%B4%D0%B6%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#менеджмент</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D0%B4%D0%B6%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B5%D0%BA%D1%82%D0%BE%D0%B2" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#менеджмент_проектов</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D0%B4%D0%B6%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82_%D0%BF%D0%B5%D1%80%D1%81%D0%BE%D0%BD%D0%B0%D0%BB%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#менеджмент_персонала</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D0%B4%D0%B6%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B4%D1%83%D0%BA%D1%82%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#менеджмент_продукта</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%80%D0%B5%D1%88%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%B7%D0%B0%D0%B4%D0%B0%D1%87" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#решение_задач</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%80%D0%B5%D1%88%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B1%D0%BB%D0%B5%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#решение_проблем</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BC%D0%B0%D1%82%D1%80%D0%B8%D1%86%D0%B0_%D1%8D%D0%B9%D0%B7%D0%B5%D0%BD%D1%85%D0%B0%D1%83%D1%8D%D1%80%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#матрица_эйзенхауэра</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%83%D0%BF%D1%80%D0%B0%D0%B2%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%BB%D1%8E%D0%B4%D1%8C%D0%BC%D0%B8" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#управление_людьми</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%80%D0%B5%D1%88%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#решение</a>

HabrStreamcast про Надежность(SRE)Всем привет! Мы (Дмитрий Масленников(ТБанк), Максим Иванов(ТБанк) и Марина Калетурина(Яндекс)) решили попробовать новый формат — стриминг. Не откладывая надолго, анонсируем первый первый стрим в следующее воскресенье 29 декабря в 19:00! — сохраняйте даты. Посмотреть стрим можно будет на Twitch и YouTube: <a href="https://www.youtube.com/@srepubstreamcast" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://www.youtube.com/@srepubstreamcast</a> <a href="https://www.twitch.tv/srepubstreamcast" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://www.twitch.tv/srepubstreamcast</a> Темой первого стрима будут этические вопросы в SRE: 1) Необвинительная(Blameless) культура, как ее понимать, 2) Допустимо ли врать в резюме, к чему все это может привести и подобное. Вы сможете задавать нам вопросы в чате, а мы постараемся ответить на них в прямом эфире.<a href="https://habr.com/ru/articles/869444/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/869444/</a><a href="https://zhub.link/tags/sre" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#sre</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D1%82%D1%80%D0%B8%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#стрим</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B4%D0%B5%D0%B6%D0%BD%D0%BE%D1%81%D1%82%D1%8C" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#надежность</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%B1%D0%BE%D0%B9" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#сбой</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BE%D1%82%D0%BD%D0%BE%D1%88%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#отношения</a>

HabrКак я суперагента собеседовал- Интересное резюме упало. По скиллам парень нам, вроде, подходит. Работает в какой-то конторе, обслуживающей оборонку. Я позвонил ему. Он готов приехать на собеседование, но только через пару недель. Как я понял, он сейчас чуть ли не в Сирии. Посмотришь резюме? Это я примерно пару месяцев назад столкнулся в коридоре с нашим директором по персоналу (которого буду здесь звать Колей). Мы с ним сейчас нанимаем людей ко мне в команду. Коля явно горел энтузиазмом по поводу этого кандидата. Так что и я заинтересовался: - Конечно, посмотрю. Скидывай. Далее...<a href="https://habr.com/ru/articles/865826/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/865826/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC_%D0%BF%D0%B5%D1%80%D1%81%D0%BE%D0%BD%D0%B0%D0%BB%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм_персонала</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC_%D1%80%D0%B0%D0%B7%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D1%87%D0%B8%D0%BA%D0%BE%D0%B2" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм_разработчиков</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B3%D1%80%D0%B0%D0%BC%D0%BC%D0%B8%D1%81%D1%82%D0%BE%D0%B2" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм_программистов</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC_%D1%81%D0%BE%D1%82%D1%80%D1%83%D0%B4%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%BE%D0%B2" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм_сотрудников</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D1%81%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#собеседование</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D1%81%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%B2_it" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#собеседование_в_it</a>

HabrМой путь в индустрии IT через призму наймаВсем привет коллеги, сегодня хочу с вами поделиться опытом в найме. С чего я начал и к чему по итогу пришел. Путь был долгим, возможно, какими-то моменты вам будут полезны, а какие-то покажутся забавными и поднимут вам настроение. Постараюсь быть кратким и сильно не расплываться по сторонам.<a href="https://habr.com/ru/articles/866592/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/866592/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC_%D0%BF%D0%B5%D1%80%D1%81%D0%BE%D0%BD%D0%B0%D0%BB%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм_персонала</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC_%D1%80%D0%B0%D0%B7%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D1%87%D0%B8%D0%BA%D0%BE%D0%B2" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм_разработчиков</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%80%D0%B5%D0%BA%D1%80%D1%83%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%B3" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#рекрутинг</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%80%D0%B5%D1%81%D1%83%D1%80%D1%81_%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D0%B5%D0%B4%D0%B6%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#ресурс_менеджмент</a> <a href="https://zhub.link/tags/resources" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#resources</a>

HabrПодробный гайд: как создать резюме, которое привлечет внимание рекрутера + готовые шаблоныХотите создать резюме, которое не только выделится среди сотен других, но и успешно пройдёт ATS-системы, приведя вас к собеседованиям и лучшим офферам? Эта статья покажет, как раскрыть ваши сильные стороны и уверенно преодолеть этап скоринга. А в завершение вас ждут полезные бонусы — готовые шаблоны!<a href="https://habr.com/ru/articles/865724/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/865724/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D0%9F%D0%BE%D0%B8%D1%81%D0%BA_%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D1%8B" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#Поиск_работы</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BA%D0%B0%D1%80%D1%8C%D0%B5%D1%80%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#карьера</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%80%D0%B5%D0%B7%D1%8E%D0%BC%D0%B5" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#резюме</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%83%D0%BF%D1%80%D0%B0%D0%B2%D0%BB%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#управление</a> <a href="https://zhub.link/tags/hr%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%86%D0%B5%D1%81%D1%81" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#hrпроцесс</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/cv" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#cv</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%88%D0%B0%D0%B1%D0%BB%D0%BE%D0%BD%D1%8B_%D1%80%D0%B5%D0%B7%D1%8E%D0%BC%D0%B5" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#шаблоны_резюме</a>

HabrПочему к вам приходят работать слабые сотрудники. И почему рекрутинговые агентства вам не помогутКакие проблемы в бизнесе возникают из‑за слабой плотности талантливых людей? В этой статье предлагаем обсудить, какие тараканы в голове мешают нам нанимать сильных сотрудников своевременно. А заодно расскажем, каких тараканов нужно в голову заселить, чтобы ситуацию наладить. Вот какие самые частые причины, по которым собственник малого и среднего бизнеса не рассматривает найм как инструмент роста своей компании:<a href="https://habr.com/ru/articles/860814/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/860814/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC_%D0%BF%D0%B5%D1%80%D1%81%D0%BE%D0%BD%D0%B0%D0%BB%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм_персонала</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC_%D1%82%D0%B0%D0%BB%D0%B0%D0%BD%D1%82%D0%BE%D0%B2" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм_талантов</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BA%D0%B0%D0%BA_%D0%BD%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%BC%D0%B0%D1%82%D1%8C" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#как_нанимать</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%B1%D1%80%D0%B5%D0%BD%D0%B4_%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D0%BE%D0%B4%D0%B0%D1%82%D0%B5%D0%BB%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#бренд_работодателя</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC_%D0%B2_it" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм_в_it</a>

HabrМои Red-Flags при устройстве в IT-компании: Как не стать гребцом. Часть 2Всем привет! Вот и подошло время выпустить вторую часть статьи про красные флаги при устройстве в IT-компанию. Первую часть можно найти [ тут ]. В этом цикле статей я рассказываю о важных моментах, на которые обязательно нужно обратить внимание при устройстве на работу. Все, описанное в статье, является краткой выжимкой исключительно моего опыта как интервьюера, так и кандидата на вакансию разработчика. Я был по обе стороны баррикад, но не претендую на звание эксперта. Вот мои красные флаги при устройстве на галеру:<a href="https://habr.com/ru/articles/859630/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/859630/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D1%81%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#собеседования</a> <a href="https://zhub.link/tags/hr" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#hr</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC_%D1%80%D0%B0%D0%B7%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D1%87%D0%B8%D0%BA%D0%BE%D0%B2" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм_разработчиков</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BA%D1%80%D0%B0%D1%81%D0%BD%D1%8B%D0%B5_%D1%84%D0%BB%D0%B0%D0%B3%D0%B8" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#красные_флаги</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%B2%D0%BE%D0%B9%D1%82%D0%B8_%D0%B2_it" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#войти_в_it</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%B2%D0%BE%D0%B9%D1%82%D0%B8_%D0%B2_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B3%D1%80%D0%B0%D0%BC%D0%BC%D0%B8%D1%80%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D1%81_%D0%BD%D1%83%D0%BB%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#войти_в_программирование_с_нуля</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BA%D0%B0%D0%BA_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B9%D1%82%D0%B8_%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D1%81%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#как_пройти_собеседование</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BA%D0%B0%D0%BA_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B9%D1%82%D0%B8_%D0%B8%D0%BD%D1%82%D0%B5%D1%80%D0%B2%D1%8C%D1%8E" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#как_пройти_интервью</a>

HabrМои Red-Flags при устройстве в IT: Как не стать гребцомЗалетая на очередной собес, я снова и снова встречаю их... Намеки на то, что скоро придется грести веслами: работать до ночи, делать задачи без нормального описания, срывать дедлайны, о которых стало известно буквально за день до окончания, и опять обновлять резюме. О, как же я люблю этих милых эйчарок, которые не имеют ни малейшего представления о том, чем предстоит заниматься. Или менеджеров, которые уверены, что именно они знают, за сколько ты успеешь сделать задачу. Сегодня хочу поговорить о том, что давно накипело. Как не попасть в ловушку компаний, которые высосут из тебя все соки, а потом выбросят на помойку с диагнозом «профнепригоден». Мой список красных флагов при поиске работы — на что стоит обращать внимание, чтобы не попасть в плохую компанию.<a href="https://habr.com/ru/articles/857752/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/857752/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D1%81%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#собеседование</a> <a href="https://zhub.link/tags/HR" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#HR</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%9A%D1%80%D0%B0%D1%81%D0%BD%D1%8B%D0%B5_%D1%84%D0%BB%D0%B0%D0%B3%D0%B8" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#Красные_флаги</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%B2%D0%BE%D0%B9%D1%82%D0%B8_%D0%B2_%D0%B0%D0%B9%D1%82%D0%B8" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#войти_в_айти</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%B2%D0%BE%D0%B9%D1%82%D0%B8_%D0%B2_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B3%D1%80%D0%B0%D0%BC%D0%BC%D0%B8%D1%80%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D1%81_%D0%BD%D1%83%D0%BB%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#войти_в_программирование_с_нуля</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BA%D0%B0%D0%BA_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B9%D1%82%D0%B8_%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D1%81%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#как_пройти_собеседование</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BA%D0%B0%D0%BA_%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B9%D1%82%D0%B8_%D0%B8%D0%BD%D1%82%D0%B5%D1%80%D0%B2%D1%8C%D1%8E" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#как_пройти_интервью</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%82%D0%B5%D1%85%D0%BD%D0%B8%D1%87%D0%B5%D1%81%D0%BA%D0%BE%D0%B5_%D1%81%D0%BE%D0%B1%D0%B5%D1%81%D0%B5%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#техническое_собеседование</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%80%D0%B0%D0%B7%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D1%87%D0%B8%D0%BA%D0%B8" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#разработчики</a>

HabrПочему любая оценка IT-шников обречена на провал?Как проверить скилы программиста? Как оценить его грейд? Как понять, насколько он хорошо справится с будущей работой? И как подтвердить его опыт в резюме? Сертификация от HH.ru и тестирование от ItQuick предложили решение для ВСЕГО РЫНКА найма в России. Проблемы их решения, и можно ли пройдя собес единожды выбирать компании, как на шведском столе?<a href="https://habr.com/ru/articles/857530/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/857530/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%80%D0%B5%D0%BA%D1%80%D1%83%D1%82%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82_%D0%B2_it" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#рекрутмент_в_it</a> <a href="https://zhub.link/tags/hhru" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#hhru</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC_%D0%B2_it" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм_в_it</a>

HabrРекрутеры — паразиты? Отказ на свою же должность в ITЯ провел эксперимент, в котором попросил айтишников попытаться устроиться на свою же должность в свою же компанию. Результаты можно посмотреть внутри, выявилась полная некомпетентность и лень рекрутеров. В текущем сломанном найме виноваты только они.<a href="https://habr.com/ru/articles/855102/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/855102/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%80%D0%B5%D0%BA%D1%80%D1%83%D1%82%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82_%D0%B2_it" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#рекрутмент_в_it</a> <a href="https://zhub.link/tags/linkedin" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#linkedin</a> <a href="https://zhub.link/tags/hhru" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#hhru</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BF%D0%BE%D0%B4%D0%B1%D0%BE%D1%80_%D0%BF%D0%B5%D1%80%D1%81%D0%BE%D0%BD%D0%B0%D0%BB%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#подбор_персонала</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%B8%D1%81%D0%BA%D1%83%D1%81%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%B5%D0%BD%D0%BD%D1%8B%D0%B9_%D0%B8%D0%BD%D1%82%D0%B5%D0%BB%D0%BB%D0%B5%D0%BA%D1%82" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#искусственный_интеллект</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC_%D0%B2_it" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм_в_it</a>

HabrSoftware «Engineering» мёртв. Его убили не нейросетиКоллеги, причастные к сфере, мы проиграли очень важный раунд нашей жизни. Ответственные за то, что сейчас происходит:<a href="https://habr.com/ru/articles/855566/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/855566/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%86%D0%B5%D1%81%D1%81%D1%8B" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#процессы</a>

HabrГалера от HH или джуны по-дешевкеРассказываю инсайды закрытого проекта от HeadHunter: джуниоры по-дешевке всем и пусть никто не уйдет обиженным. Кроме самих новичков, которые заплатят 100к+ за возможность получить первую работу и будут получать зарплату 36к.<a href="https://habr.com/ru/articles/854606/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/articles/854606/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%B4%D0%B6%D1%83%D0%BD%D1%8B" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#джуны</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%B3%D0%B0%D0%BB%D0%B5%D1%80%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#галера</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%B0%D0%B2%D1%82%D0%BE%D1%84%D0%B8%D0%BB%D1%8C%D1%82%D1%80%D1%8B" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#автофильтры</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%B6%D0%B8%D1%80%D0%BE%D0%B2%D0%BA%D0%B8" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#стажировки</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BE%D0%BF%D1%8B%D1%82_%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D1%8B" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#опыт_работы</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%BA%D1%80%D1%83%D1%82%D0%BA%D0%B0_%D0%BE%D0%BF%D1%8B%D1%82%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#накрутка_опыта</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BF%D0%B5%D1%80%D0%B2%D0%B0%D1%8F_%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#первая_работа</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D1%81%D0%BA%D0%B0%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#скам</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BA%D1%83%D1%80%D1%81%D1%8B" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#курсы</a>

HabrMerge 2024 созывает в Сколково айтишников из регионов: что вас ждёт в новом сезонеПривет, Хабр! Это организаторы конференции Merge Skolkovo 2024. Наш программный комитет работает в поте лица, ведь мы запланировали более 30 секций и 150 докладов от экспертов различных ИТ-направлений: от разработки и QA до менеджмента и маркетинга, от рекрутинга до DevOps и SRE-инженеринга. Решили рассказать самое интересное о грядущей конференции, которая пройдёт в Сколково уже 15-16 ноября. В чём её уникальность, какие доклады стоит ждать и почему это мероприятие стоит посетить каждому ИТ-специалисту.<a href="https://habr.com/ru/companies/merge/articles/851308/" rel="nofollow noopener" translate="no" target="_blank">https://habr.com/ru/companies/merge/articles/851308/</a><a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B5%D1%82%D0%B2%D0%BE%D1%80%D0%BA%D0%B8%D0%BD%D0%B3" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#нетворкинг</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BA%D0%BE%D0%BD%D1%84%D0%B5%D1%80%D0%B5%D0%BD%D1%86%D0%B8%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#конференция</a> <a href="https://zhub.link/tags/devrel" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#devrel</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%B1%D1%80%D0%B5%D0%BD%D0%B4" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#бренд</a> <a href="https://zhub.link/tags/hr" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#hr</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%B8%D1%82%D0%B8%D0%BD%D0%B4%D1%83%D1%81%D1%82%D1%80%D0%B8%D1%8F" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#итиндустрия</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BA%D0%B0%D1%80%D1%8C%D0%B5%D1%80%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#карьера</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BD%D0%B0%D0%B9%D0%BC" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#найм</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%B2%D1%8B%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%B2%D0%BA%D0%B0" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#выставка</a> <a href="https://zhub.link/tags/%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B8" class="mention hashtag" rel="nofollow noopener" target="_blank">#компании</a>

Recent searches

Search options

Administered by:

Server stats:

#найм